近日，江陵县总工会组建工作专班，赴各乡镇（管理区、开发区）开展2026年大走访大调研活动，深入村（社区）工会、工会驿站、职工书屋等阵地，了解基层工会组织建设、阵地运行、维权服务、经费管理等情况，并走访慰问一线困难职工。

在听取各地工会工作情况汇报，与村（社区）“小三级”工会组织负责人、职工代表充分交流后，专班对基层工会工作给予肯定，认为各基层工会较好履行了基本职责，在服务职工、促进和谐等方面发挥了积极作用，各乡镇（管理区、开发区）工会工作各具特色、亮点初显。同时，调研也发现部分基层工会存在思想引领不够有效、组织建设不够规范、服务保障不够有力等问题。

围绕新形势下如何做好工会工作，工作专班指出，要准确把握工会性质定位。深刻认识工会是党联系职工群众的桥梁和纽带、国家政权的重要社会支柱，站稳工人阶级立场，发挥好工人阶级主力军作用，履行好团结职工、服务职工、引领职工的职责使命。要切实抓好乡镇工会重点工作。加强思想引领，开展党的创新理论的宣讲和劳模工匠典型宣传，丰富职工文化生活，因地制宜开展职工文体活动；围绕中心工作，开展技能培训与就业帮扶，以小切口推动产业工人队伍建设改革；强化维权服务，落实困难职工帮扶、互助保障等工作。要持续加强工会自身建设。推进组织规范化建设，夯实基层基础；管好用好服务阵地，提升承载能力；推动新业态劳动者等群体入会，扩大组织覆盖，提升工作实效。

2026年，江陵县将聚焦“赋能激活”基层工会这一主线，重点实施三项支持举措：一是大力支持各乡镇（管理区、开发区）工会举办大型职工文体活动，激发基层活力，团结凝聚人心；二是在乡镇人流密集区域规划建设智能工会驿站，为户外劳动者和灵活就业群体打造暖心服务站点；三是在每个乡镇选取1至3个村（社区）工会培育示范典型，重点加强就业帮扶、技能培训、灵活就业人员思想引领等工作，形成可复制、可推广的基层工会建设经验，全面推动全县工会工作提质增效。