去年以来，市一医在全院广泛开展以“精英杯”、“金牛杯”为主题的劳动竞赛活动，激发广大职工为深化“职工之家”建设，创造医院和谐的发展环境建功立业，取得了明显成效。据统计，劳动竞赛覆盖岗位达90%以上，覆盖职工达95%以上，活动产生先进科室23个，选树十佳医生、十佳护士、岗位技能优胜者160多名。为保证劳动竞赛活动顺利开展，市一医成立了领导机构，制定了活动方案、活动安排表和考核标准，对总体要求、具体措施、考核奖励办法进行了明确；将理论知识竞赛与业务技能操作相结合，传统项目与创新项目相结合，综合竞赛开展与目标责任、量化考核相结合，强化院科两级管理，优化了制度设计；同时利用院报、内网、《荆州一医》等宣传阵地加强典型宣传，激发广大职工的劳动热情和创造活力，营造人人争先创优的良好氛围。活动中，围绕主题劳动竞赛，全院开展了科研教学、医疗质量、医疗安全、医德医风、节能降耗、继续教育、积极参加社会活动等劳动竞赛，合理化建议、节能减排活动以及科技创新竞赛，其中，合理化建议活动开展2次，收集职工合理化建议20多条。科技创新竞赛产生160余项医学研究成果，全部达到国际、国内领先水平或先进水平，有60余项分别获得省政府颁发的“自然科学奖”和省、市“科技进步奖”，全院在中华级医学期刊发表论文300余篇。（市一医工会供稿）